Работодателям уточнили, как применять стандартный вычет и заполнять 6-НДФЛ, если зарплата была выплачена с задержкой

Работодателям уточнили, как применять стандартный вычет и заполнять 6-НДФЛ, если зарплата была выплачена с задержкой

ФНС разъяснила, как применять стандартный налоговый вычет, если заработная плата работникам организации за несколько месяцев 2023 года была выплачена с задержкой, и доход превысил 350 000 рублей.

Ведомство отмечает, что НК РФ не запрещает предоставлять стандартный вычет за те месяцы, когда у работников отсутствовал облагаемый НДФЛ доход, но были трудовые отношения.

Соответственно, если в отдельные месяцы года работодатель (налоговый агент) не выплачивал работнику (налогоплательщику) доход, стандартный вычет предоставляются за каждый месяц года, включая те месяцы, в которых не было выплат дохода.

Например, если зарплата за период январь - апрель 2023 года была выплачена работнику только в апреле в сумме, превышающей 350 000 рублей, то стандартный вычет за январь - март 2023 года предоставляется при исчислении НДФЛ даже при выплате дохода в апреле 2023 года. При этом за апрель 2023 года вычет уже не предоставляется.

Также ФНС отмечает, что для целей представления отчетности зарплата за несколько месяцев 2023 года, выплаченная с задержкой, относится к доходам месяца, в котором он был выплачен работникам.

Следовательно, указанный доход (код дохода «2000») отражается в приложении № 1 «Справка о доходах и суммах налога физического лица» к расчету по форме 6-НДФЛ за 2023 год с указанием в поле «месяц» порядкового номера месяца 2023 года, в котором доход был выплачен работникам.

Такие разъяснения привела ФНС на своем сайте, отвечая на вопросы налогоплательщиков.

Источник: https://buh.ru